Congedo Covid-19 per la quarantena scolastica dei figli
Art. 5, D.L. n. 111/2020 - art. 21-bis Legge n. 126/2020- art. 22 D.L. n. 137/2020
In alternativa all’attività lavorativa in modalità agile, i genitori lavoratori dipendenti, con figli – di età fino a 16 anni, in quarantena scolastica o con sospensione dell’attività didattica, possono fruire di un congedo Covid19.
In cosa consiste
Per i giorni di quarantena scolastica per figli fino a 14 anni, disposta dalla ASL, o per sospensione dell’attività scolastica, i genitori, alternativamente, possono fruire di un congedo Covid19 per il quale è riconosciuta un’indennità pari al 50% della retribuzione e la contribuzione figurativa.
I genitori di figli di età compresa tra 14 e 16 anni possono fruire di un congedo Covid-19, non retribuito, con il mantenimento del posto di lavoro e il divieto di licenziamento.
Il congedo può essere fruito nel periodo 9 settembre – 31 dicembre 2020.
Requisiti per richiedere il congedo covid19
Il lavoratore dipendente del settore privato deve possedere contestualmente i seguenti requisiti:
- deve avere un rapporto di lavoro dipendente in essere;
- deve essere nella impossibilità di svolgere il lavoro in modalità agile;
- deve essere convivente ed avere la stessa residenza del figlio, durante tutto il periodo di fruizione del congedo;
- la quarantena deve essere stata disposta dalla ASL a seguito di contatto nel plesso scolastico.
Compatibilità tra il congedo covid19 per quarantena scolastica dei figli e altre tipologie di assenza relative all’altro genitore convivente:
- Malattia
- Maternità/paternità
- Ferie/aspettativa non retribuita
- Soggetti fragili
- Permessi e congedi ai sensi della legge n. 104/1992
- Inabilità e pensione di invalidità
Incompatibilità tra il congedo covid-19 per quarantena scolastica dei figli e altre tipologie di assenza relative all’altro genitore convivente:
- Congedo covid-19
- Congedo parentale
- Riposi giornalieri (allattamento)
- Cessazione rapporto di lavoro o attività lavorativa
- Fruizione di strumenti a sostegno del reddito per sospensione o cessazione attività
- Lavoro agile
- Part time e lavoro intermittente
Presentazione della domanda
La domanda di congedo covid-19 per quarantena dei figli di età fino a 14 anni, deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica.
La domanda potrà essere presentata anche per un periodo retroattivo purché compreso tra il 9 settembre e il 31 dicembre 2020.
I lavoratori della settore pubblico dovranno presentare la domanda direttamente all’amministrazione di appartenenza.
Documenti da allegare
Per presentare la domanda è necessario allegare i seguenti documenti:
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Documento d’identità
Documento di identità in corso di validità.